WSZP - Wyższa Szkoła Zarządzania Personelem WSZP - Wyższa Szkoła Zarządzania Personelem WSZP - Wyższa Szkoła Zarządzania Personelem
This text is replaced by the Flash movie.
E-platforma
Login
Hasło



WSZP
Aktualności
• Tablica ogloszeń • W kadrze • Napisali o nas ... • Nadesłali • Archiwum • Fotoserwis
O uczelni
• Misja WSZP • Władze WSZP • Struktura organizacyjna • Akty prawne
Współpraca
• Nasi Partnerzy • Praca u nas
Studenci
• Ogłoszenia • Terminy i plany zajęć • Organizacja Roku Akad. • Biblioteka on-line
Wydawnictwo
• Książki • Kultura i edukacja • Zeszyty naukowe i skrypty • e-wydawnictwo
Mapa strony

HRkonsultor WSZP WSZP KORYFEUSZ










Za dużo wiedzy teoretycznej, za mało praktycznej.

JEDEN DYPLOM DWA ZAWODY

Raport „Czego (nie) uczą polskie szkoły?” przedstawiła wczoraj fundacja Forum Obywatelskiego Rozwoju (FOR). Przygotowała go z niemiecką Fundacją im. Friedricha Eberta. Dostało się głównie szkołom średnim i wyższym. – Dla 47 proc. ich absolwentów wiedza zdobyta w szkole okazuje się nieprzydatna w pracy zawodowej – mówiła Urszula Sztanderska, prof. z Wydziału Nauk Ekonomicznych Uniwersytetu Warszawskiego. (…)

My o tym wiemy. Dlatego nasi studenci na studiach licencjackich mają ponad 200 godzin przedmiotów przygotowujących ich do zawodu. Uczymy praktycznych rzeczy, pomagającym w obecnej lub przyszłej pracy.

Dlatego też nasi absolwenci nie mają problemów ze znalezieniem pracy. Zwłaszcza, że do ich dyspozycji jest doradca zawodowy, który na każdym etapie pomaga w planowaniu kariery – i to niezależnie od tego, czy student ma 19 lat i przed sobą pierwszą pracę, czy lat 40 i wchodzi w okres wypalenia zawodowego.

Oprócz konsultacji z doradcą ma do swojej dyspozycji nieźle zaopatrzoną bibliotekę z zakresu planowania kariery, możliwość udziału w bezpłatnych warsztatach, oraz obowiązkowe zajęcia z tego tematu na trzecim roku.

I to się sprawdza. Do tego atrakcyjne kierunki, świetne specjalności i możliwości przed absolwentami są ogromne.

„Nasi studenci i absolwenci, to bardzo często szefowie komórek personalnych. Ludzie, którzy znają wartość praktycznej nauki. A wykładowcy sami najczęściej są praktykami. Ich zajęcia więc nic nie mają wspólnego z nudną recytacją, ale są warsztatami, ćwiczeniami – powiedziała Iwona Centka, prorektor ds. studenckich. - Dlatego wokół szkoły tworzy się grupa przyjaciół, którzy zapraszają do nas swoich znajomych, polecają pracowników. Bywa, że studiują już całe rodziny – mamy, synowie, córki. To najlepsza rekomendacja w dzisiejszym świecie, bo nikt nie poleci czegoś, do czego nie ma gwarancji”.

Tylko tutaj można uzyskać JEDEN DYPLOM DWA ZAWODY

Not. IP


----------------------
WSZP | StrefaP
Copyright © 2001-2007 Wyższa Szkoła Zarządzania Personelem. Wszelkie prawa zastrzeżone.


Do góry
Strona glowna WSZP WSZP